Может ли женщина-руководитель быть счастлива в личной жизни? Как разграничить работу и личное, карьеру и семью? На самом деле, женщина-руководитель - это, иногда, человек «без личной жизни», но, в то же время, личная жизнь и работа нередко совершенно «уживаются» совместно, если впору сделать подходящую связь.

Как когда-то произнесла моя сотрудница одному из служащих: «На работе я не дама, на работе я сотрудник». То же можно сказать и о женщине-руководителе. Вот только, если, ступив через порог собственного кабинета, она не сняла с себя «вуаль руководителя» и не вспомнила, что она всё-таки дама, то неувязка рождается сама собой.

Дама и ценности

Для неких дамы продвижение по служебной лестнице преобразуется чуть не в назойливую идею. Они так погружаются в свою работу, что «идея X» живойёт с ними даже во сне. Но, ни для кого не тайна, что хоть какой даме необходимы любовь, взаимопонимание с обратным полом, домашний комфорт, и, в конце концов, секс. Женщина-карьеристка начинает с завистью посматривать на других дам, у каких в личной жизни всё на 5 с плюсом. Вот так и появляются «злюки-начальницы», у каких личная жизнь не сложилась, и они пробуют всю свою злость и неудовлетворённость перекинуть на собственных подчинённых, молодых женщин, у каких на личном фронте всё даже очень отлично.

Бывает, иногда, дама с головой погружается в работу по той обычный причине, что в её жизни произошла любовная беда. Когда даму кидает мужик, она либо расклеивается, либо отыскивает ему достойную подмену, либо пробует обосновать, сначала, ему, что он растерял достойную партию. Таким макаром, она, дама, направляет все свои силы на достижение карьерных высот и, обычно, многого достигает. Сходу вспоминается кинофильм «Москва слезам не верит» - обычный пример брошенной, но самодостаточной дамы.

С головой в работу

Если дама достигает всего сама, то, иногда, приходится столько работать, что по собственному определению времени на личную жизнь просто-напросто не хватает. А позже с течением времени появляется очевидная история: «Институт окончила, карьеру сделала, дом купила, даже замуж вышла. Ой! Я забыла родить ребёнка!»

Мне очень понравилось мировоззрение женщины-начальника, с которой мне как-то довелось пообщаться. Она, сначала, воплотила себя как супруга, как мама, а уже позже, после 30, начала строить свою карьеру и, к большой радости, она всё успела. «В первую очередь семья, она делает даму дамой, а позже уже самореализация как личности, карьера и т.д. Если дама не сделает карьеру - это половина беды, если дама не родит ребёнка, то она никогда не будет дамой на все 100%», - думаю, золотые слова, услышанные мною.

Время от времени работа поглощает столько времени, что на семью этого самого времени совершенно не остаётся. Выходит, малыши вырастают сами по для себя, так как предки «делают карьеру». Вроде бы там ни было, нужно отдавать подабающее работе, но не надо забывать о детях, в конце концов, о супруге. Если ваша работа занимает всю вашу жизнь, то стоит задуматься, стоит она этого, стоит она вашей жизни…

На работе - фаворит, дома - мягенькая, теплая и послушливая

Женщина-начальник очень нередко так заходит в свою роль, что эту роль начальника начинает реализовывать дома. Но мужчины обожают ласковых, хороших и нежных. Излишняя злость и лидерство могут плохо отобразиться на личных отношениях. Естественно, если ваш супруг не в состоянии без помощи других принимать решения, то, может быть, просто приходится принимать решения по собственной необходимости, но, в то же время, не подавляйте в мужчине мужчину, поверьте, это в ваших собственных интересах.

Поначалу - карьера, позже - семья либо напротив?

Итак, вам принципиальна карьера, но вы всё равно не перестаёте думать над тем, может ли женщина-руководитель быть счастлива в личной жизни. Для начала расставьте ценности, оцените правильно, что вам важнее: дом и семья либо ваша семья и ваш дом - это работа. Когда вы ответите на этот достаточно обычный вопрос, вы поймёте, как надо расставить ценности.

Ваши ценности - это ваши актуальные цели. И если ваша актуальная цель - это удовольствие домашней жизнью, а ваша работа просит огромное количество жертв для заслуги карьерных высот, то, думаю, семья не стоит этих жертв. В то же время, если вы трудоголик и ваша миссия достигнуть карьерных высот, означает, смело идите к поставленной задачи, но при всем этом не пеняйте на недочет личной жизни.

Выход есть

Но есть ещё и золотая серединка. Не забываем о том, что все мы работаем, время от времени очень длительно и тщательно, но, в то же время, мы успеваем быть неплохой мамой и супругой. Часто работа женщины-руководителя - это обыденный трудовой денек обыкновенной дамы, так почему же тогда необходимо отрешаться от «браздов правления» для себя в пользу.

Может быть, вы управляющий домашнего бизнеса, вы сама хозяйка собственного времени, потому сможете организовать его так, как будет комфортно вам и вашей семье. Не безупречная ли композиция?

Из всего вышеизложенного можно сделать обычный вывод: всё в ваших руках. счастье женщины-руководителя впрямую находится в зависимости от неё самой, и если она желает быть счастлива, то она такой и будет, ведь кому, как не ей самой знать, как добиваться и достигать намеченного. Достижение домашнего счастья, как и достижение карьерных высот, это актуальные цели, которых достигнет тот, кто вправду этого желает.